Как работать в кайф, если у тебя своя студия подкастов, а ты постоянно путешествуешь? Кристина Вазовски — о серфинге на Бали, борьбе с трудоголизмом и обязательном созерцании заката

— Свой первый подкаст — «Это провал» — я выпустила 31 октября 2018 года. До этого подкастами не занималась, но очень много их слушала. А я такой человек, что когда мне что-то очень нравится, пытаюсь сделать это сама.

В то время я была арт-директором в лондонской галерее современного искусства. Какое-то время совмещала эту работу с подкастами, но примерно через полгода после запуска уволилась и решила попробовать заниматься этим фул-тайм.

Сейчас у меня своя студия подкастов «Толк». Это экосистема из 16 проектов, мы продаем там рекламу, делаем подкасты для брендов, есть сервис по монтажу. Плюс я сама веду несколько своих личных подкастов: «Это провал», «К тебе или ко мне», «Извини, что голосовым».

Академическая среда — абсолютно не про меня, но при этом у меня несколько довольно странных высших образований. В Петербурге я почти закончила Институт кино и телевидения, но ушла с пятого курса, потому что очень сильно влюбилась (я так себе объясняла, на самом деле просто образование было максимально бесполезным). Потом уехала учиться дизайну в Париже и в прошлом году получила третье высшее, закончив университет в Лондоне [Central Saint Martins] по специальности «Критика, культура и кураторство».

— В нашей команде почти 20 человек, все работают удаленно: из Москвы, Питера, Воронежа, Улан-Удэ, кто-то за рубежом. У нас никогда не было офиса, и так было задумано изначально. Я в основном работаю из-за границы, в ближайшее время планирую уехать в Берлин. Я живу везде, каждый месяц принимаю решение, куда мне хочется поехать сейчас.

Я работаю по московскому графику: примерно с 10 утра до 7 вечера. Иногда он смещается: когда я полгода жила на Бали, то начинала работать в 3 часа дня по местному времени и заканчивала поздно вечером. Иногда работаю с 6 утра. В общем, зависит от разницы с Москвой.

Моя работа состоит в основном из управления командой. Запись подкастов отнимает не так много времени. Сейчас работа смещается от операционного управления, которого очень много, в сторону каких-то стратегических задач. Недавно впервые человека в нашу команду нанимала не я, а мои коллеги. Это прикольно, студия растет.

У меня абсолютно трудоголический характер. Для меня работа — это то, что мне очень нравится делать, и я могу работать много. Первые полтора года я вообще не ходила в отпуск. Были какие-то выходные, но они всё равно были заняты мыслями о работе.

А потом у меня случилось жесткое выгорание с дикой тревожностью, паническими атаками. Было страшно, потому что я тогда не понимала, когда смогу вернуть продуктивность — через месяц, полгода, год? А это бизнес, всё время нужно что-то делать, чтобы платить зарплату. Тем более тогда всё было гораздо больше завязано на мне. Я поняла, что надо что-то менять в организации компании, и сильно пересмотрела свой график и отношения с ворк-лайф-балансом.

Сейчас я редко работаю больше семи-восьми часов в день, могу себе взять рандомные выходные. Я не ругаю себя, если понимаю, что не хочу что-то делать, а хочу лежать целый день и смотреть сериалы. На Бали у меня появилось нереальное хобби — серфинг. Я ходила серфить каждый день по несколько часов. На Бали я также попробовала теннис, метание топоров, какие-то массажи, медитацию, йогу — там этого много и всё стоит недорого. В целом я сейчас много отдыхаю: смотрю сериалы, гуляю, постоянно с кем-то встречаюсь, хожу на концерты, в кино.

— Что мне нравится в подкастах — это очень личные медиа. Понятно, что есть классные книги, фильмы, сериалы. Но голоса, смех, слезы создают сильную эмоциональную связь с авторами и ведущими. Это очень сильная штука.

Глобально очень нравится придумывать какую-то новую фигню — и затем ее делать. Нравится, что у меня есть команда, которая верит в мои идеи, — умные, классные и талантливые люди. То, что мне не нравится, я делать не могу: начинаю дико саботировать и просто это делегирую. Поэтому в целом у меня вообще нет вещей, которые мне не нравятся, но есть довольно много вещей, которые даются сложно. Чем больше ты создаешь, чем больше прогрессируешь, тем больше понимаешь, как много ты на самом деле еще не знаешь. Вот это постоянное метание.

— Я довольно жестко разделяю работу и отдых. Раньше у меня вообще всё общение было так или иначе про работу. Сейчас, когда у меня отпуск, я не захожу в чаты, не открываю ноутбук. С друзьями особо не общаюсь про работу.

Важно сказать себе, что глобально ничего страшного не случится, если я прямо сейчас не сяду отвечать на этот имейл. 50 сообщений в личке, но у меня в планах встреча с подругой. Я говорю себе: «Всё, я закрываю телефон и не отвлекаюсь. Ничего не случится, если разберусь с этим завтра».

Я не верю в существование лени, отрицаю ее как концепцию. Если мне не хочется что-то делать, на это есть какие-то причины. Я могу устать, и тогда нужно отдохнуть. Либо мне не интересно, и тогда непонятно, зачем этим заниматься.

Я за собой наблюдаю. Если постоянно переношу задачу на потом, сажусь и думаю: а почему я ее переношу, может, ее вообще не надо делать? Если понимаю, что мне страшно, то задаю себе вопросы: а чего я боюсь? Часто бывает страшно, потому что непонятно. Например, запустить новый бизнес — что это такое? Но если разбить задачу на 25 пунктов (написать письмо, потратить 25 минут на ресерч сайтов, создать таблицу из авторов) — тогда за это легко браться.

Все мои встречи прописаны в гугл-календаре, все задачи — в клип-апе. К ним есть доступ у всей команды, они могут ставить там встречи — но не раньше 10 утра и не позже 6 вечера. У меня нигде нет пуш-уведомлений, потому что это невротизирует. Разделяю мессенджеры, в вотсапе только близкие друзья.

Также у меня в календаре есть время под созерцание заката. Не всегда получается, но я стараюсь. Отдых — это не менее важно, чем работа. Если у меня запланированы хобби, я не буду их сдвигать. В лонгране я быстрее решу рабочую задачу, если сяду за нее после отдыха, чем буду упорно сидеть с мыслями «Нет, я это решу сейчас».